济南活动策划服务团队

    年会的目的和意义常规目的：年度总结、新年展望、提升团队凝聚力、调节团队气氛。特别目的：传播雇主品牌(让公司成为别人家公司，类似于别人家小孩)、传播组织文化(突出愿景使命价值观等，讲组织文化渗透到年会中)、暴露并软化组织矛盾。对员工来说的意义：年会是员工展示自己的一个平台、员工可彰显个性、有惊喜、有奖励。年会的类型组织形式年会通常有线上和线下两种类型：线上主要通过视频、现场连线等方式。线下的方式一般为晚宴、文艺演出、旅游拓展等组合。按照公司人数：小于100人——考虑让大家喝好/聊好(婚礼式的);100—500人——考虑让大家喝好热闹;500—1500人——让来的人吃好喝好/让没来的人记得公司的好(本地员工全员参与，外地员工派**参加，可考虑让每个人写卡片祝福公司，**环节让参加年会的员工为没参与的员工**;同时为没参与的员工发放团建费，让员工感受到公司对他们的关心);1500——5000人——让来的人感受到爱/让没来的人也参与进来;5000以上——让大家共同做一件事儿/把这件事儿赋予意义/让来的人帮你传递给没来的人。 超音速文化以服务为基础，以质量为生存，以科技求发展。济南活动策划服务团队

活动策划已成为一种势不可挡的潮流，从小型的商场促销活动，到大型车展活动，春节联欢晚会，这一切的现象都表明活动正在逐渐融入我们的生活。有的活动进行地很热烈，收获却很少，有的活动举办地独具特色，却又不为人知，所以这一切的一切，都需要正确的姿势来解决。放低姿态，与消费者多多接触，真正了解他们心声。某地曾举办过一场活动，这个活动领导却不许游客参加，大概有一两百个领导，自己做了一场戏，自演自看，演完就解散了，一个游客没参加。很明显，这个活动就变得毫无价值了。充实自己，丰富活动内容，让活动策划完不仅要带给人们快乐，也要满足人们的心理需求。从内心上，真正获得消费者的认同，这样的活动才会变得有意义，才能吸引到更多的客户。务实。无论创意有多好，策划有多完美，落实不下去就会成为空谈。同样有很多人知道这很重要，却不知道如何去做。在这里告诉一点，就是把握细节和薄弱环节的落实。也许一个道具忘记了、损坏了、摆错了，就将影响整个活动质量。所以这一切都需要一个拥有丰富经验的活动执行人员进行落实。 济南活动策划服务团队企业发展，服务为本;质量服务，诚信为本.

必须有鲜明的目的性。不是一般的目的，而应该是围绕整个组织机构的组织形象策略和近期公关目标而确立的目的。我们在讨论这个问题的时候，有人喜欢问：假如一个机构的公关目标跟社会需求发生矛盾时，你作为该机构的公关顾问，应该怎样处理这个问题？其实这样的问题非常简单，一个组织的形象只有永远与社会协调同步，才有可能在社会环境中树立起它的良好组织形象，如果靠欺骗的手法，即使一时占领了销售市场，或者说提高了市场占有率，但**终还是要退出这个市场的因此，活动的目的性应该站在社会综合的立场上，并不仅*是站在我们某一个企业的立场上。

    那什么样的舞美视觉设计效果才是成功的呢？那就是观众在欣赏完节目后不仅要了解节目的主题思想，同时也引起其内心世界强烈的反响，这个效果不是因为舞台，也不是因为节目主题表演者的因素而产生的，而是在人物角色完成剧情的过程中，舞台美术的设计通过电、光、声、色完美结合，使剧目主题产生****的独果，让观者和剧情融为一体，达到共鸣。如2008年的奥运会开幕式演出，就很好地利用了媒体技术完成了对主题表达的视觉效果，通过对上下篇章各个环节的视觉设计完成了对华夏文明在历史长河中发展的再现，同时使观众通过节目体验了人与自然的和谐，穿越了历史长卷，通过短短的时间利用舞美设计展现了中华大地文明与梦想，堪称舞美视觉设计的完美典范。 超音速文化讲究实效、完善管理、提升质量、强化服务。

    年会必不可少的部分(1)奖品、礼品：奖品与礼品是吸引员工参加的一个重要因素。部分奖品可直接使用公司生产的商品，可增加创意类产品，例如无人机、VR等，类似毛巾水杯的小奖品可印上公司的Logo。现场比较好有发放红包或者现金的环节，也可以老板追加奖金的形式发放，让员工有惊喜(奖金包含在预算里边，但是形式是老板追加)。(2)领导讲话：**长不要超过25分钟。(3)主持人：选择轻松活跃的、能过暖场的主持人，避免CCTV范的主持人。(4)关键点：有泪点、多笑点、一定要有升华点。年会不要让大家哭哭笑笑就结束，应该要有升华点，让大家感觉到我参加年会了，公司对我很重视，我很爱公司并且愿意为公司奋斗拼搏。(5)文艺演出：节目要经过筛选并且合理安排。语言类节目尽量找专业人员来做，因为语言类节目是软化组织矛盾很重要的点，而且，一旦不精彩很容易冷场，起不到作用。佛山年会策划年会上的游戏要更多的人参与。演出后如果有聚餐吃饭，一定要有酒，毕竟有酒更有气氛。 超音速文化认为满意只有起点，没有终点。济南活动策划服务团队

超音速文化培养良好素养，营造团队力量。济南活动策划服务团队

    很多企业都会选择在年终年会的时候，邀请好的员工的家属，表彰这一年中表现突出的员工，感谢员工家属的支持。同时也会邀请企业的VIP客户和潜在客户。通过向客户展示企业的团队及公司文化，借此向客户传递一个印象！以此来打动新客户，让新客户对公司产生一个良好的印象。给公司合作商，展示公司的规划及团队，以此来增加他们对企业的信心及依赖度。年会是企业的重大活动之一，是企业一年的重要总结，以及对新一年的计划与安排。企业为了激扬士气，营造内部气氛、加强合作沟通、促进战略分享、增进目标认同，并制定目标，为新一年的工作奏响序曲。通常会举行产生一定的社会效益和经济效益的庆祝活动，这就叫年会。而由专业的策划公司为企业制定的方案，及执行的过程，就叫年会策划。 济南活动策划服务团队

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